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网络劳务网络劳务-服务类型

1、可以分为三种形式：劳务租赁形式；这种模式主要用于没有技术的部分普通工作，不适合技术的发展。派遣分包模式；这种模式主要适用于公司不具备的一些边缘技术，可以承包给外公司去做。试用期模式，主要用于考察公司新入职人员的能力。

2、人力资源服务：包括招聘、培训、员工派遣等。这是劳务服务中最为核心的部分，主要为企业提供人力资源的获取、培养和管理服务。劳务派遣服务：为企业提供临时或长期的劳动力，满足企业的人力资源需求。职业介绍服务：提供就业咨询、职业信息发布、就业指导等，帮助求职者找到合适的岗位。

3、劳务属于服务性劳动。劳务，涉及的是提供某种服务或工作的行为。从本质上看，劳务其实就是以活劳动的形式为他人提供服务并获取相应报酬的行为。以下是关于劳务服务的详细解释： 劳务定义：劳务主要是指从事某种服务或工作的具体活动，这些服务或工作可以是有偿的也可以是无偿的。

4、劳务派遣属于现代服务。生活服务业主要包括：餐饮业、住宿业、家政服务业、洗染业、美发美容业、沐浴业、人像摄影业、维修服务业和再生资源回收业等服务业态。在实际操作过程中，虽然生活服务业也可以采用劳务派遣的方式，但是劳务派遣本身不是生活服务业，而是属于其他现代服务。

5、劳务公司应该算是服务型的，一般公司是以销售产品来确认收入，而劳务则是提供服务性质类的经济活动来确认收入。

6、服务类型科目 包括各类专业服务、劳务服务、技术咨询等。比如，建筑劳务中的施工、设计、监理等服务；家政服务中的月嫂、保洁、家教等；以及各类企事业单位提供的劳务派遣服务等。这些都是基于技能和知识提供的服务性劳务。 劳务加工科目 主要包括来料加工、来样加工等。